Ich arbeite seit 7 Jahren hier in unterschiedlichen Positionen und immer noch sehr gern. Einfach, weil mir Freies Wissen ein Herzensanliegen ist. Heute bin ich Vorstand von Wikimedia Deutschland und zusammen mit den Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir jeden Tag an unserer Vision, Wissen für alle Menschen frei zugänglich zu machen.

Abraham Taherivand

Geschäftsführender Vorstand

32 Mio
Seitenaufrufe

pro Tag auf der deutschsprachigen Wikipedia

> 70k
Mitglieder

unterstützen unsere Arbeit

~130
Mitarbeitende

kämpfen täglich für Freies Wissen

15.11.2019
Neu
Leitung IT-Projekt und Service Management (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
12.11.2019
Neu
Leitung Spenden & Mitglieder (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
12.11.2019
Neu
Leitung Fundraising & Kampagnen (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
31.10.2019
Referent Organisationsentwicklung (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
29.10.2019
Product Manager (m/f/d)
Berlin
IT
24.10.2019
Werkstudent Interne IT (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
23.10.2019
Manager Fremdmittel-Controlling und -Reporting (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
22.10.2019
Projektassistenz Kampagnen (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
21.10.2019
PR Manager Digitale Technologie (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
26.09.2019
Full Stack Developer (m/f/d)
Berlin
IT
05.09.2019
Rechtsreferendar (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales
29.08.2019
Werkstudent Kommunikation (Schwerpunkt Grafikdesign) (m/w/d)
Berlin
Bildung und Soziales

    Vielfalt

    Bei Wikimedia setzen Mitarbeitende mit unterschiedlichsten fachlichen Hintergründen ihr professionelles Know-how und ihre Expertise für die Idee des Freies Wissen ein. So vielfältig wie unsere Mitarbeitenden sind auch unsere Tätigkeitsfelder: Softwareentwicklung, Politik, Bildung, Wissenschaft und Kultur, Freiwilligenförderung, Fundraising, Kommunikation, Event und Zentrale Dienste.

    Fair Work

    Wir wollen Vereinbarkeit von Familie und Beruf tatsächlich ermöglichen. Daher schaffen wir – neben garantiertem Freizeitausgleich für alle Überstunden – Arbeitszeitmodelle, die Veränderungen im Leben unserer Mitarbeitenden mit begleiten.

    Wir wissen, dass im Leben nicht immer alles rosig läuft und unter-stützen durch ein Lebenslagen-coaching, einer besonderen Regelung zur Betreuung erkrankter Kinder und einer betrieblichen Altersvorsorge.

    

    Verantwortung

    Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden durch ein kostenloses ÖPNV-Ticket. Bei der Auswahl unserer Dienstleister setzen wir auf regionale Anbieter und fördern einen ressourcenbewußten Umgang mit Arbeitsmaterialien. So nutzen wir 100% Ökostrom, Bio- und Fairtrade Produkte und Recycling-Papier.

    Ansprechpartnerin

    Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess stehen wir gern zur Verfügung. Kontaktieren Sie Britta Kosog, unsere Recruiting & Talent Managerin via jobs@wikimedia.de.

    Hinweise zur Bewerbung

    Bitte bewerben Sie sich über unser Jobportal. Bewerbungen per Post können wir nicht zurückschicken. Die maximale Dateigröße beträgt 10MB. Von Bewerbungsfotos und Angaben zu Geburtsdatum und Familienstand bitten wir abzusehen.